Honnêteté. Transparence. Responsabilisation.
La Monnaie lance son premier rapport axé sur les facteurs ESG
- 07 mai 2024
- ENVIRONNEMENT
La Monnaie s’engage à faire preuve de transparence dans tous les aspects de ses activités, et les facteurs ESG ne font pas exception à la règle. Dans le cadre de son engagement ESG, elle a de nombreuses occasions de créer une valeur ajoutée pour le Canada et sa population en étant une Monnaie à l’écoute.
Le Rapport d’impact 2023 de la Monnaie royale canadienne est maintenant disponible.
Une Monnaie responsable sur le plan environnemental et social
La Monnaie remplit une fonction essentielle pour les Canadiens et les Canadiennes, et elle ne prend pas cette responsabilité à la légère. Elle utilise sa position unique de productrice de pièces de monnaie du Canada pour appuyer des causes importantes, souligner l’importance de personnages et de moments historiques, et prôner un approvisionnement responsable au Canada et dans le monde entier, tout en générant de la valeur pour l’économie canadienne.
La Monnaie est une chef de file canadienne reconnue pour ses pratiques commerciales socialement et environnementalement responsables (avec plusieurs classements parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes du Canada par Corporate Knights). Elle continuera d’accorder la priorité à ses engagements ESG à l’échelle de l’entreprise.
Elle est déterminée à agir de façon responsable en réduisant ses répercussions sur l’environnement, à cultiver un milieu de travail sécuritaire et inclusif et en apportant des changements positifs dans les communautés dans lesquelles elle est présente.
Message de la présidente
« En tant que société d’État et chef de file internationale dans l’univers du monnayage, la Monnaie s’engage à faire preuve de transparence à l’égard de son parcours ESG, à partager ses réussites et à signaler les domaines dans lesquels elle a l’occasion de s’améliorer.
Au cœur de tout ce que nous faisons, nous nous efforçons d’être une Monnaie performante et à l’écoute sur le plan environnemental, social et éthique. »
Marie Lemay
Présidente
La Monnaie royale canadienne s’engage à appuyer le Canada dans l’adoption du Programme de développement durable à l’horizon 2030 des Nations Unies.
Nous nous sommes engagés à investir dans des solutions qui réduisent l’empreinte carbone, l’utilisation de l’eau et les déchets, et qui limitent les répercussions sur l’environnement.
Émissions de carbone et changement climatique
Nous nous sommes engagés à créer un lieu de travail sain, sûr et accueillant pour les employés, fondé sur une culture d’inclusion, qui se reflète dans la diversité de l’offre de produits tout en garantissant un accès équitable à la monnaie.
Diversité, équité et inclusion
Les facteurs ESG sont au cœur de nos processus de gouvernance et sont enchâssés au rendement et aux responsabilités de l’entreprise.
Approvisionnement en métaux précieux et fabrication responsables
* Les données ont été calculées en fonction des enseignements qui ont été fournis par les fournisseurs de gestion des déchets de la Monnaie à Ottawa et à Winnipeg. En décembre 2023, la Monnaie a retenu les services d’un nouveau fournisseur de gestion des déchets pour ses installations d’Ottawa; un nouveau calcul sera donc utilisé pour les rapports touchant l’exercice 2024
Détermination des démarches et des investissements nécessaires pour atteindre nos objectifs annuels de réduction des émissions de portée 1 et de portée 2.
Atteinte d’un taux de réacheminement de 44 %.
La Monnaie cerne les occasions de réduire la consommation d’eau en visant 5 % de moins sur trois ans.
Détermination des sources et mesure de nos émissions de gaz à effet de serre de portée 3.
Atteinte de nos objectifs de diversité pour les quatre groupes visés par l’équité en matière d’emploi : les femmes, les personnes appartenant à une minorité visible, les Autochtones et les personnes en situation de handicap.
Réduction du taux de blessures devant être signalées d’une année à l’autre.
Atteinte d’une moyenne de 5 jours de perfectionnement par an, par membre du personnel.
Participation au programme Relations progressistes avec les Autochtones (RPA) et atteinte du niveau « RPA Engagé ».
Achèvement du projet de recherche‑développement avec l’Université McGill afin de réduire l’utilisation du chlore pendant l’affinage de l’or.
Exploration des possibilités liées aux mineurs artisanaux et à petite échelle et aux communautés autochtones.
Maintien des certifications ISO 14001:2015 et de la certification de la LBMA.
Publication du Rapport d’impact 2023.
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